今年7月，小杨接到一通电话，对方自称是云南恩画美容服务有限公司的招聘人员。由于待遇吸引人，小杨前往该公司面试。面试过程中，小杨在一系列推介后，糊里糊涂地背负了13600元的贷款。小杨回忆：“他们承诺底薪不低于4000元，每天工作8小时，享有社保、年假及节假日休息等福利，我觉得很合理，便第二天开始上班。”

面试时，工作人员告知小杨将从事美容行业，需要接受培训，费用为13600元，将从月薪中扣除900元分期偿还。小杨未多加思考便同意了。

小杨透露：“培训几天后，他们让我带着身份证和银行卡过去，然后在面试表上写下一段话，要求我念一段视频。内容大致是我自愿申请13600元分期贷款，并同意将该款项指定给该美容机构。”

原本期待上班赚钱，却变成背负贷款，小杨感到被欺骗。但看到其他人似乎都接受了这笔贷款，她决定暂时放下疑虑，专心培训和上班。

记者询问小杨：“你提到已经工作一个多月，是否真的如他们所说，每月发放4000元工资？”“实际上并没有，他们声称培训期间只发放2000元，至今我只收到1700多元。”

小杨表示，和她有相似遭遇的还有10多人，大多是年轻人，平均年龄约20岁。记者随小杨等人前往云南恩画美容服务有限公司了解情况。

面对记者，公司工作人员不愿透露招聘细节，并以不便透露负责人信息为由拒绝采访。目前，受影响的求职者已向当地报案。

北京恒都（昆明）律师事务所律师廖琼梅指出：“公司以招聘为名，却签订了一份委培协议，两份协议存在矛盾。如果以委培协议为依据，求职者很难胜诉。如果以招聘广告为依据，由于缺乏纸质证据，胜诉也难以保证。”

廖律师提醒，求职者应提高警惕，遇到疑问及时报警或寻求法律援助。她建议：“青年学生应多加咨询，不要轻易签订协议，一旦产生疑问，应立即报警或寻求法律援助。”